Mediante el Decreto 440 del 30/12/22 el Poder Ejecutivo determina cambios en los procedimientos para selección de personal para el Estado, “por razones de economía y celeridad”.

La medida fue propuesta por la Oficina Nacional del Servicio Civil, que hizo énfasis en la digitalización de todo el proceso de postulación, con la pretensión de que las “personas que se presentan para ingresar al Estado no estén un año y medio sin saber qué pasó con ese concurso”. 

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